根據(jù)《安徽興石投資控股集團(tuán)有限公司招聘公告》規(guī)定，現(xiàn)將石臺(tái)縣供水有限公司人員招聘公開面試有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、面試人員

依據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定進(jìn)入面試人員名單。若最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選，具體見附件1。

請(qǐng)上述人員于9月6日至9月9日(上午8：00-12:00，下午2:30-5:30)到興石集團(tuán)（石臺(tái)縣人民南路新農(nóng)貿(mào)市場8號(hào)樓）六樓603辦公室領(lǐng)取面試通知書，逾期視為放棄。

面試人員出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

二、面試時(shí)間

2024年9月12日（星期四）上午8:30開始（參加面試人員須在當(dāng)天上午7:45前持面試通知書、身份證原件到達(dá)考點(diǎn)報(bào)到，逾期視為放棄）。

三、面試地點(diǎn)

具體詳見面試通知書

四、面試方式

采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，滿分為100分。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定面試成績最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分；達(dá)到最低控制合格線的報(bào)考人員，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

五、體檢與考察

面試結(jié)束后，考生最終合成成績按照“筆試成績×0.6+面試成績×0.4”計(jì)算，合成后保留2位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。根據(jù)考試的合成總成績,從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢對(duì)象、考察對(duì)象（如有同分情況，則按面試時(shí)所有評(píng)委的總分確定考察人選，如所有評(píng)委總分相同的，采取其他方式確定最終考察人選，方案另行公布）。

咨詢電話：0566-6025135

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附件1：《石臺(tái)縣供水有限公司公開招聘入圍面試人員名單》

附件2：《面試考生紀(jì)律》

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? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 安徽興石投資控股集團(tuán)有限公司

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2024年9月6日

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附件1:

石臺(tái)縣供水有限公司公開招聘入圍面試人員名單

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附件2：

面試考生紀(jì)律

一、考生持本人身份證按規(guī)定時(shí)間到達(dá)候考室報(bào)到。未在《面試公告》規(guī)定的時(shí)間前到達(dá)候考室報(bào)到者，取消面試資格。面試期間不得穿著帶有明顯職業(yè)特點(diǎn)的職業(yè)裝或制服。

二、考生報(bào)到后，接受候考室管理人員核實(shí)身份校驗(yàn)證件，發(fā)現(xiàn)代考即取消面試資格。

三、考生按規(guī)定關(guān)閉攜帶的所有通信工具并交由管理人員統(tǒng)一保管。面試過程中，如發(fā)現(xiàn)考生隨身攜帶通信工具，作零分處理（為避免嫌疑，請(qǐng)考生不要使用戴耳機(jī)的各種電子設(shè)備）。

四、考生在候考室候考期間服從管理人員管理，不得擅自離開。上洗手間必須征得管理人員同意，并由工作人員帶往。

五、考生不得將參考資料、紙張等物品帶入面試室，不得將面試題、草稿紙帶出考場。面試過程中不得自報(bào)姓名，不得要求考官解釋題目。

六、考生面試結(jié)束后，離開面試室，不得再回候考室。

七、如有違反以上規(guī)定，或發(fā)現(xiàn)有其他舞弊行為的，按違紀(jì)處理。